Management
et communication
Nos formations en management : fédérer, piloter, inspirer
Affirmez votre posture, engagez vos équipes et pilotez vos projets avec clarté et impact
Être manager, ce n’est pas un titre : c’est un rôle, une posture, une énergie à partager !
- Animer des réunions qui mobilisent et fédèrent.
- Recadrer sans démotiver, motiver sans surjouer.
- Gérer les tensions, les résistances ou le collaborateur jamais content !
- Accompagner les changements tout en gardant l'équipe engagée.
- Déléguer, faire confiance, responsabiliser sans tout contrôler.
Que vous soyez manager débutant, chef d’équipe confirmé ou dirigeant, nos formations en communication managériale et en management opérationnel sont conçues sur mesure, basées sur vos défis réels et vos objectifs de terrain.
avec capecia formations tout s’apprend...
Pas de jargon inutile. Pas de cours magistraux. On rend le sujet accessible à tous !
Ce qui nous Différencie
Le bon format
En distanciel, en présentiel ou
une formule mixte qui répond
le mieux à vos objectifs
La bonne formule
En groupe avec vos collègues
ou en individuel pour travailler
vos sujets personnels.
Le bon timing
À votre rythme, adapté à votre
emploi du temps et optimisé
pour garantir l’efficacité.
La bonne durée
Ajustée à vos besoins,
pour garantir des résultats
sans perdre de temps.
Ici, pas de catalogue figé, Juste des idées à façonner
La liste des sujets et le champ des possibles ...
Chaque entreprise, chaque situation, chaque enjeu est différent.
- Entretien annuel | Conduite de réunion
- Posture et styles de management
- Communication assertive
- Cohésion et Motivation
- Gestion des personnalités difficiles | Gestion des conflits
- Conduite du changement | Management agile
- Gestion d’équipe | Animation d’équipe à distance
- Innover et encourager la créativité
- Déléguer et responsabiliser
Les programmes ci-dessous ?
Ce sont des bases concrètes, issues de projets réels, ajustables à votre contexte.
- Les fondamentaux du management
- Oser le feedback au quotidien !
- Développer votre leadership
- Ateliers COMM’ EXPRESS | La communication agile
- Devenir manager de proximité : les différents rôles à tenir
- Développer son impact relationnel grâce à une communication efficace
- Renforcer ses compétences managériales
- Prise de parole engageante
- Cultiver la créativité, la synergie et la collaboration
La suite des programmes à construire avec vous !
Les thèmes préférés de nos clients
Nos parcours de formations s’adaptent à vos besoins, métiers & secteurs d’activité
Renforcer son leadership
Recadrer sans démotiver
Mener un entretien difficile
Passer de collègue à manager
Manager son équipe à distance
Déléguer sans perdre le contrôle
Développer la confiance et l’autonomie de son équipe
Cultiver la créativité
Fédérer autour d’une vision commune
Déterminer ses objectifs manageriaux
Créer sa boîte à outil du manager
Nos engagements
La théorie, oui. Juste ce qu’il
faut pour passer à l’action.
Des prix justes et clairs, avec des
options de financement (CPF,
entreprises …).
Vos délais sont les nôtres : on
s’adapte à vos contraintes et à
vos objectifs.
Avant, pendant, après : vous avez un
interlocuteur dédié qui vous suit du
premier contact à la dernière séance.
